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Kündigung
Arbeitsverhältnis
Falls der Arbeitnehmer in den ersten zwei Monaten das
Arbeitsverhältnis kündigt wird Smienk Consulting dem
Arbeitgeber 50 % der bezahlten Gebühr zurückerstatten.
Für weitere Fragen, Anregungen oder Kommentare stehen wir Ihnen
gerne unter folgender E-Mail-Adresse zur Verfügung:
info@smienkconsulting.com, oder rufen Sie uns an unter 079
6688250. Wir freuen uns auf eine gute Zusammenarbeit.
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Allgemeine Geschäftsbedingungen
Die
Benützung der Informationen und der Dienste, die durch Smienk
Consulting angeboten werden, unterliegen der Annahme der allgemeinen
Geschäftsbedingungen. Mit dem Erteilen eines Auftrages an Smienk
Consulting erklären Sie, die allgemeinen Geschäftsbedingungen zur
Kenntnis genommen zu haben und unsere unten aufgeführten allgemeinen
Geschäftsbedingungen akzeptiert zu haben.
Daten
Smienk
Consulting wird Ihre persönlichen Daten nicht an dritte Parteien
weitergeben. Diese Daten sind vor Unbefugten geschützt und werden nur
intern von Smienk Consulting verwendet. |
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Meldepflicht
Der Arbeitgeber verpflichtet sich nach einem Vorstellungsgespräch,
mit dem durch Smienk Consulting vorgeschlagen Kandidaten, das Resultat
an Smienk Consulting mitzuteilen. Diese Mitteilung sollte innerhalb
von 10 Tagen nach dem Vorstellungsgespräch erfolgen.
Verantwortung
Durch die
Unterschrift
des Arbeitsvertrags mit dem Kandidaten, der durch Smienk Consulting
vorgeschlagen wurde, entbindet sich Smienk Consulting von jeder
Verantwortung.
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